สจด. เปิดเวทีผู้บริหารพบอาจารย์ เดินหน้าถ่ายทอดแผนยุทธศาสตร์ 2570-2574ยกระดับการศึกษา บุคลากร และการบริหารองค์กร

เมื่อวันที่ 8 มิถุนายน 2569 รศ.ดร.คุณหญิงสุมณฑา พรหมบุญ อธิการบดี พร้อมด้วย รอง ผศ.ดร.สันทนีย์ ผาสุข คณะผู้บริหาร และที่ปรึกษา ร่วมถ่ายทอดนโยบายการดำเนินงานและแนวทางการพัฒนาสถาบัน ระยะ 4 ปี แก่บุคลากรสายสนับสนุน เพื่อสร้างความเข้าใจและกำหนดทิศทางการดำเนินงานร่วมกัน โดยมุ่งขับเคลื่อนสถาบันตาม แผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 (ปีงบประมาณ 2570–2574) เพื่อยกระดับการจัดการศึกษา การบริหารองค์กร และการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ภายใต้วิสัยทัศน์ “สถาบันต้นแบบแห่งการจัดการศึกษาตามแนวพระราชดำริ ‘เรียนคู่งาน งานคู่เรียน’ มุ่งสร้างผู้สำเร็จการศึกษาที่มีความสามารถเชิงนวัตกรรมและสร้างคุณค่าแก่สังคม”

ในการนี้ อธิการบดีได้เน้นย้ำถึงการนำ AI (Artificial Intelligence) มาประยุกต์ใช้เพื่อส่งเสริมการปฏิบัติงาน การรู้เท่าทันและใช้ AI อย่างเหมาะสม โดยเฉพาะการจัดการเรียนการสอนที่มุ่งเน้นกระบวนการคิด การเชื่อมโยงองค์ความรู้ และการนำแผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 ไปสู่การปฏิบัติ เพื่อขับเคลื่อนสถาบันสู่ความเป็นเลิศ

จากนั้น นางสาวจิราพร ขาวสวัสดิ์ ที่ปรึกษาอธิการบดี ได้นำเสนอแผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 (ปีงบประมาณ 2570–2574) โดยใช้ระบบ ERP (Enterprise Resource Planning) เป็นกลไกสำคัญในการยกระดับประสิทธิภาพการดำเนินงานของสถาบัน พร้อมทั้งปรับโครงสร้างหลักสูตรระดับปริญญาตรี ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) และประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) ให้มีความเชื่อมโยงสอดคล้องกัน โดยมีบุคลากรเป็นแรงขับเคลื่อนสำคัญ ภายใต้ยุทธศาสตร์หลัก 5 ด้าน ได้แก่

  1. การพัฒนาผู้สำเร็จการศึกษาให้มีความสามารถเชิงนวัตกรรมและสร้างคุณค่าแก่สังคม อาทิ การเปิดหลักสูตรใหม่ระดับปริญญาโท หลักสูตรควบปริญญาตรี–ปริญญาโท การปรับหลักสูตรระดับ ปวช. ปวส. และปริญญาตรีให้สอดรับกัน การปรับหลักสูตรให้ทันต่อการเปลี่ยนแปลงของสังคม การบูรณาการการใช้ AI ในการเรียนการสอนและการประเมินผล ตลอดจนการประเมินสมรรถนะผู้สำเร็จการศึกษา
  2. การสร้างงานวิจัยและนวัตกรรมที่ตอบโจทย์สถานประกอบการและชุมชน
  3. การยกระดับบริการวิชาการและการเรียนรู้ตลอดชีวิต
  4. การพัฒนาทรัพยากรบุคคลและระบบบริหารเพื่อความยั่งยืน
  5. การบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาลและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

การดำเนินงานตามแผนยุทธศาสตร์ดังกล่าวจะขับเคลื่อนผ่าน 5 ขั้นตอนหลัก ได้แก่

  • การอนุมัติแผนจากสภาสถาบัน
  • การถ่ายทอดแผนสู่การปฏิบัติ
  • การจัดทำโครงการและแผนงาน
  • การติดตามผล
  • การวัดผลลัพธ์

นอกจากนี้ รองอธิการบดีและคณะผู้บริหารยังได้ร่วมชี้แจงทิศทางการดำเนินงานในประเด็นสำคัญ โดย ผศ.ดร.สันทนีย์ ผาสุข ได้นำเสนอสรุปผลการประเมินประสิทธิภาพการจัดการเรียนการสอน ภาคเรียนที่ 2/2568 ทั้งในด้านภาพรวมสมรรถนะการจัดการเรียนการสอน กลยุทธ์การยกระดับคุณภาพสู่ความเป็นเลิศ และแนวทางการพัฒนาคุณภาพการศึกษาจากเสียงสะท้อนของผู้เรียนสู่การพัฒนาที่ยั่งยืน พร้อมทั้งแบ่งปันลักษณะผู้เรียนยุค Generation Z เพื่อเตรียมความพร้อมในการจัดการเรียนการสอน

ขณะที่ ดร.สนิท หฤหรรษวาสิน หัวหน้างานเทคโนโลยีสารสนเทศ ได้นำเสนอแนวปฏิบัติด้านการจัดการเรียนการสอนเกี่ยวกับปัญญาประดิษฐ์ (AI) เพื่อส่งเสริมการนำเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้ในการเรียนการสอนอย่างมีประสิทธิภาพ

ปภาภรณ์ / ข่าว

ข่าวสารอื่นๆ ที่น่าสนใจ
ระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.)