สจด. เปิดเวทีผู้บริหารพบอาจารย์ เดินหน้าถ่ายทอดแผนยุทธศาสตร์ 2570-2574ยกระดับการศึกษา บุคลากร และการบริหารองค์กร

เมื่อวันที่ 8 มิถุนายน 2569 รศ.ดร.คุณหญิงสุมณฑา พรหมบุญ อธิการบดี พร้อมด้วยรอง ผศ.ดร.สันทนีย์ ผาสุข คณะผู้บริหาร และที่ปรึกษา ร่วมส่งต่อนโยบายการดำเนินงานและแนวทางการพัฒนาสถาบัน ระยะ 4 ปี แก่บุคลากรสายสนับสนุน เพื่อสร้างความเข้าใจและกำหนดทิศทางการดำเนินงานร่วมกัน โดยมุ่งเน้นการขับเคลื่อนสถาบันตามแผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 (ปีงบประมาณ 2570-2574) ยกระดับการจัดการศึกษา การบริหารองค์กร และการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ภายใต้วิสัยทัศน์ “สถาบันต้นแบบแห่งการจัดการศึกษาตามแนวพระราชดำริ ‘เรียนคู่งาน งานคู่เรียน’ มุ่งสร้างผู้สำเร็จการศึกษาที่มีความสามารถเชิงนวัตกรรมและสร้างคุณค่าแก่สังคม”
การนี้ อธิการบดีได้มุ่งเน้นถึงการนำ AI มาใช้ประโยชน์ส่งเสริมการปฏิบัติหน้าที่ การรู้เท่าทัน AI โดยเฉพาะอย่างยิ่งการสอนที่มุ่งเน้นกระบวนการคิด กระบวนการเชื่อมโยง และการนำแผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 (ปีงบประมาณ 2570-2574) ไปปฏิบัติเพื่อมุ่งสู่ความเป็นเลิศ
จากนั้นนางสาวจิราพร ขาวสวัสดิ์ ที่ปรึกษาอธิการบดี นำเสนอแผนยุทธศาสตร์ฉบับที่ 3 (ปีงบประมาณ 2570-2574) โดยใช้ระบบ ERP (Enterprise Resource Planning) เป็นแนวทางเพื่อยกระดับประสิทธิภาพการดำเนินงานของสถาบัน ปรับหลักสูตรระดับปริญญาตรี ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง และประกาศนียบัตรวิชาชีพให้สอดรับกัน และมีบุคลากรเป็นแรงขับเคลื่อนที่สำคัญ ประกอบด้วยยุทธศาสตร์ที่สำคัญ 5 ด้าน ได้แก่

  1. การพัฒนาผู้สำเร็จการศึกษาให้มีความสามารถเชิงนวัตกรรมและสร้างคุณค่าแก่สังคม อาทิ การเปิดหลักสูตรใหม่ระดับปริญญาโท หลักสูตรควบปริญญาตรี-ปริญญาโท การปรับสูตรระดับ ปวช. ปวส. และปริญญาตรีให้สอดรับกัน การปรับหลักสูตรให้สอดรับกับการเปลี่ยนแปลงของสังคม การบูรณาการการใช้ AI และการประเมินผล รวมถึงการประเมินสมรรถนะผู้สำเร็จการศึกษา
  2. การสร้างงานวิจัยและนวัตกรรมที่ตอบโจทย์สถานประกอบการและชุมชน
  3. การยกระดับบริการวิชาการและการเรียนรู้ตลอดชีวิต
  4. การพัฒนาทรัพยากรบุคคลและระบบบริหารเพื่อความยั่งยืน
  5. การบริหารจัดการอย่างมีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาลและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม
    โดยการดำเนินงานตามแผนยุทธศาสตร์จะดำเนินการผ่านขั้นตอนหลัก 5 ขั้น ตอน คือ การอนุมัติแผนจากสภาสถาบัน การถ่ายทอด การทำโครงการ/แผนงาน การติดตามผล และการวัดผลลัพธ์
    การนี้รองอธิการบดีและคณะร่วมชี้แจงทิศทางการทำงานที่สำคัญ ดังนี้
    ผศ.ดร.สันทนีย์ ผาสุข นำเสนอสรุปการประเมินประสิทธิภาพการจัดการเรียนการ ภาคเรียนที่ 2/2568 ด้านภาพรวมสมรรถนะการจัดการเรียนการสอน กลยุทธ์การยกระดับคุณภาพสู่ความเป็นเลิศ และแนวทางการยกระดับคุณภาพการศึกษาจากเสียงสะท้อนผู้เรียนสู่กลยุทธ์การพัฒนาที่ยั่งยืน รวมถึงแบ่งปันลักษณะผู้เรียนยุค Gen Z
    เพื่อเตรียมความพร้อมการสอน
    ดร.สนิท หฤหรรษวาสิน หัวหน้างานเทคโนโลยีสารสนเทศ นำเสนอแนวปฏิบัติการจัดการเรียนการสอนด้านปัญญาประดิษฐ์

ปภาภรณ์/ข่าว

ข่าวสารอื่นๆ ที่น่าสนใจ
ระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.)