การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT)
1. โครงสร้างองค์กร
2. ข้อมูลผู้บริหาร
3. อำนาจหน้าที่
4. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
4.1 แผนยุทธศาสตร์ สถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา พ.ศ. 2562-2564
4.2 แผนยุทธศาสตร์ สถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา พ.ศ. 2562-2564 (ฉบับปรับปรุงตัวชี้วัด)
4.3 แผนพัฒนาสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา ระยะ 5 ปี 2565-2569
5. ข้อมูลติดต่อหน่วยงาน
6. กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
7. ข่าวประชาสัมพันธ์ทั่วไป
8. Q&A
9. Social Network
26. การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
27. หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การสรรหา คัดเลือก บรรจุและแต่งตั้งบุคลากร
- ข้อบังคับสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดาว่าด้วยการบริหารงานบุคคล พ.ศ. 2561
- ข้อบังคับสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดาว่าด้วยเทคโนโลยีจิตรลดาว่าด้วย ว่าด้วยการบริหารงานบุคคล (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2562
- ประกาศสถาบัน ว่าด้วยการสรรหา และการคัดเลือกเพื่อบรรจุแต่งตั้งผู้ปฏิบัติงานในสถาบัน
หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงาน
- ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง มาตรฐานและเกณฑ์ภาระงานของผู้ปฏิบัติงานสายวิชาการ พ.ศ. 2562
- ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง มาตรฐานและเกณฑ์ภาระงานของผู้ปฏิบัติงานสายสนับสนุน พ.ศ. 2562
- ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานในสถาบัน พ.ศ. 2562
- ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง กำหนดเกณฑ์คะแนนทดสอบความสามารถทางภาษาอังกฤษของอาจารย์ประจำ พ.ศ. 2562
ให้คุณให้โทษและสร้างขวัญกำลังใจ
- ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง วันเวลาปฏิบัติงาน วันหยุดและวันลา พ.ศ. 2562
- ข้อบังคับสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดาว่าด้วยสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ของบุคลากร พ.ศ. 2562
- ข้อบังคับสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดาว่าด้วยกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พ.ศ. 2562
หลักเกณฑ์การลาไปศึกษาต่อ ฝึกอบรม หรือปฏิบัติงานวิจัย
อื่น ๆ
หลักเกณฑ์การได้มาซึ่งผู้บริหาร
30. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
31. ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
32. ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
33. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
1. ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน (บุคลากร)
- 1.1 การประชุมคณะกรรมการพัฒนาสำนักงานสถาบัน ฯ
- 1.2 การประชุมคณะทำงานเพื่อเข้ารับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ฯ
- 1.3 การประชุมคณะกรรมการพัฒนาการสื่อสารองค์กร
2. ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (นักเรียน นักศึกษา ผู้ปกครอง และเครือข่ายความร่วมมือ)
- 2.1 การประชุมชี้แจงกระบวนการฝึกงาน และรับฟังข้อเสนอแนะจากผู้ปกครอง นักเรียนและนักศึกษา
- 2.2 CDTI Academic Activity Study & Work Showcase 2019 ในงานมีกิจกรรมให้เครือข่ายความร่วมมือและสถานประกอบการ ในการร่วมการบรรยายให้ความรู้กับนักเรียนและนักศึกษาของสถาบัน
- 2.3 การหารือทางวิชาการ กับ Center for Professional Assessment (Thailand) เพื่อให้ข้อมูลและรับฟังข้อเสนอแนะ รวมถึงหารือร่วมกันในการจัดการเรียนการสอนภาษาอังกฤษของสถาบัน
- 2.4 การหารือความร่วมมือทางวิชาการ กับ สถาบันการศึกษาในประเทศสาธารณรัฐสิงคโปร์ เพื่อประสานความร่วมมือทางด้านวิชาการ รวมถึงการจัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางด้านวิชาการและวัฒนธรรมร่วมกัน
ผู้บริหารของสถาบันมีการส่วนร่วมในการดำเนินการ ปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริมหน่วยงานด้านคุณธรรมและความโปร่งใส ดังนี้
- 1. ประกาศสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา เรื่อง เจตจำนงสุจริตในการบริหารงานของสถาบันเทคโนโลยีจิตรลดา
- 2. Announcement on Integrity and Transparency Intention of Chitralada Technology Institute
- 3. มีการเชิญผู้แทนจาก สำนักงาน ป.ป.ช. มาให้ความรู้เกี่ยวกับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสของหน่วยงานภาครัฐ
- 4. มีการประชุมคณะทำงานเพื่อเข้ารับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ฯ
37. การดำเนินงานเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
38. การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
กิจกรรมที่แสดงถึงการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานมีทัศนคติ ค่านิยม ในการปฏิบัติงานอย่างซื่อสัตย์สุจริต อย่างชัดเจน
40. รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต
41. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต